丰泽区
经验:不限
学历:大专
岗位职责:
1、发布人才招聘信息,筛选应聘人员简历。
2、组织安排应聘人员的面试活动,进行初步面谈。
3、办理员工入职及转正、调动、离职等手续。
4、完成主管交待的其他任务。
任职资格:
1、工作经验不限(可参加新人培训),欢迎应届毕业生的加入!人力资源或相关专业本科以上学历优先考虑;
2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,并能实际操作运用
3、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
4、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。
薪资待遇:底薪3000加绩效。以及每个月公司方案不同的其他新增福利奖励。
(备注:月薪范围只是按最低标准的一个大体描述,具体薪资以面试时咨询面试人员为准!也可加微信预约面试时间,微信号:13159012593、728671180)
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