晋江市
经验:
学历:中专
① 负责部门的管理工作,拟定工作计划,负责执行或督导管理;
② 负责公司规章制度建立工作,及时制定完成有关管理制度和方案,推进公司的管理;
③ 负责人力资源的招聘、管理、开发和人力成本的控制;
④ 精通人力资源、行政管理模块,具有一定的战略思维和宏观视野;
⑤ 工作地点:晋江西滨
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